Arbeidstilsynet kan gi arbeidsgiver pålegg om å utforme utkast til skriftlig arbeidsavtale etter bestemmelsene i §§ 55 B til 55 D og § 73 P andre og tredje ledd.
I de tilfeller virksomheten ikke bevarer sin uavhengighet, skal de overførte arbeidstakerne som var representert før overføringen, fortsatt være representert på en egnet måte frem til nyvalg kan finne sted.
I virksomheter hvor det ikke er tillitsvalgte skal informasjon som nevnt i første ledd bokstav a til d så tidlig som mulig gis de berørte arbeidstakerne.
Lov om endringer i lov 4. februar 1977 nr. 4 om arbeidervern og arbeidsmiljø m.v. (virksomhetsoverdragelse m.m.).
Ot.prp.nr.79 (2000–2001), Innst.O.nr.91 (2000–2001) og Besl.O.nr.102 (2000–2001). Odels- og lagtingsvedtak hhv. 29. mai og 7. juni 2001. Fremmet av Arbeids- og administrasjonsdepartementet.
I
I lov 4. februar 1977 nr. 4 om arbeidervern og arbeidsmiljø m.v. gjøres følgende endringer:
§ 55 E oppheves.
§ 55 F blir § 55 E og skal lyde:
Arbeidstilsynet kan gi arbeidsgiver pålegg om å utforme utkast til skriftlig arbeidsavtale etter bestemmelsene i §§ 55 B til 55 D og § 73 P andre og tredje ledd.
§ 73 A nytt annet ledd skal lyde:
§§ 73 B og 73 C får ikke anvendelse ved overføring fra et konkursbo.
§ 73 D skal overskriften lyde:
§ 73 D. Representasjon
§ 73 D ny nr. 2 skal lyde:
Nåværende nr. 2 blir ny nr. 3.
§ 73 E første ledd ny bokstav d skal lyde:
§ 73 E nytt annet ledd skal lyde:
I virksomheter hvor det ikke er tillitsvalgte skal informasjon som nevnt i første ledd bokstav a til d så tidlig som mulig gis de berørte arbeidstakerne.
Nåværende annet ledd blir nytt tredje ledd.
II
Loven gjelder fra den tid Kongen bestemmer.